El incremento será de 20% en octubre, 13,5% en noviembre y 13,5% en diciembre. Se convino realizar una nueva reunión para revisar los porcentajes a fin de año.

El nuevo incremento alcanza el 22%. Así, la negociación paritaria del sector acumula en lo que va del año una suba del 97%.

La aceptación del gremio a la oferta de la Provincia se hizo oficial este jueves. Exigen una compensación por la demora en el cobro del aumento de agosto.

El gremio de los docentes estatales y la Provincia mantuvieron una nueva conversación, pero no llegaron a un acuerdo. El martes vence la conciliación, que podrís prorrogarse hasta el 3 de octubre.

El sector asegura que con el actual nivel de inflación es necesario sentarse nuevamente a negociar.

Se manifestarán en los diferentes hospitales de la provincia. Aseguran que no van a obstruir el tránsito.

El gremio señaló que "los trabajadores no deben ser la variable de ajuste de la economía". Es para el periodo enero-agosto.

Pese a que el Ministerio de Trabajo dictó la conciliación obligatoria en el conflicto con la UEPC, un grupo numeroso de maestros se manifestaron en contra de la oferta del 27%.

El retraso fue por las asambleas informativas que llevó adelante la Asociación de Pilotos de Líneas Aéreas (APLA). Los trabajadores reclamaron por un incremento mayor al ofrecido por la empresa.

El gremio fue notificado este martes y da inicio a un proceso de 15 días hábiles de negociaciones. "No vamos a declinar ante ningún tipo de presión", dijo el secretario general Gerardo Bernardi.

Gerardo Bernardi, secretario general del gremio de docentes privados dijo que "hasta el momento no fueron notificados" y en ese marco sostienen la medida de fuerza.

Juan Monserrat, secretario general del gremio docente, confirmó la medida de fuerza para el próximo miércoles. Reiteró que la oferta del Gobierno es insuficiente.

La vicepresidente de la Legislatura de Córdoba Nadia Fernández acusó a la conducción del gremio docente de perjudicar a sus propios afiliados al no aceptar el acuerdo de un 27% de aumento.

Juan Monserrat, secretario gremial de Uepc, dijo a Cadena 3 que la asamblea provincial del gremio ha solicitado una mejora de la oferta del gobierno y seguirá negociando. Sadop adhirió a la protesta.

Sergio Castro, secretario general del Sindicato de Empleados Públicos indicó en Cadena 3 los ejes centrales del acuerdo. En la nota, la explicación punto por punto. Uepc rechazó la propuesta.

La suba es de 20% en agosto y 5% en septiembre. En ambos casos, será con valores vigentes al mes inmediato anterior. Se dispuso una cláusula de revisión automática.

Lo informó a Cadena 3 el secretario adjunto de la organización, Ricardo Peidro. Además del aumento de emergencia, el gremio solicitó la convocatoria del Consejo del Salario.

Los trabajadores de la Provincia de Córdoba recibirían un incremento del 20% en agosto y un 5% en septiembre más la cláusula gatillo. El acuerdo sería ratificado este martes en un plenario general.

La Provincia admitió que hubieron reuniones con los gremios, aunque negó que exista una propuesta formal para el segundo semestre del año.

Desde UEPC hablaron de un ofrecimiento del 60% en tres tramos, pero desde el Gobierno aclararon que sólo iniciaron conversaciones y desconocieron la supuesta propuesta.

Algunas de las organizaciones que ya exigen volver a negociar son Camioneros, La Bancaria y ATE. En Córdoba, los docentes iniciaron la negociación con el Gobierno provincial.

Néstor Rossi, el representante en Santa Fe de la Asociación de Médicos de la República Argentina, ha confirmó la negativa del gremio a la oferta presentada por el Ejecutivo provincial.  

El ministro de Economía dijo que mantendrá reuniones con la CGT y la CTA para buscar un mecanismo que no confronte con las paritarias.

Será de forma escalonada y con reapertura al diálogo en noviembre, según informó el gremio de conductores y trabajadores del transporte interurbano de Córdoba.

Lorena Almirón, referente de la Asociación de Trabajadores del Estado de Rosario, habló en la previa de las reuniones con la provincia.

Las conversaciones con los gremios, destinadas a acordar la pauta salarial para la segunda mitad del año, se iniciarán la semana que viene, según informó el ministro de Trabajo Juan Pusineri.  

La sede rosarina de Sadop exige que se concrete un incremento salarial para no perder contra la inflación. Asoma la negociación a una semana del reinicio de clases.

El incremento será del 20% en julio, 8% en agosto y otro tanto en septiembre. Fue acordado tras una reunión de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares realizada en la cartera laboral.  

Se acordó un incremento del 27% para el próximo trimestre. En septiembre se reúnen para definir nuevas actualizaciones para los últimos tres meses del año.

Abel Furlán, secretario general de la Unión Obrera Metalúrgica, dijo a Cadena 3: "Estamos pidiendo un 10% respecto del primer trimestre y un 30% a partir del 1 de julio y una suma fija de $60 mil".

Este lunes finalizó un paro de 72 horas. El sindicato Adosac se pronunció contra el aumento decretado por el Gobierno provincial.

Se trata de un salario básico de $65.000 y un inicial de $200.000. Por otra parte, el Sindicato de Empleados Municipales rechazó el piso de $130.000, según informó el secretario del gremio a Cadena 3.

El gremio de los choferes y los empresarios agrupados en FATAP cerraron la paritaria. La medida de fuerza de este jueves y viernes se venía cumpliendo de manera dispar.

Así lo dijo el el ministro de Trabajo de la provincia, Juan Manuel Pusineri, indicó que por datos que recibió desde el Gobierno nacional se "vive un proceso de desaceleración" del aumento de precios. El incremento es del 9.1%.

Así lo confirmó el ministro de Trabajo de Santa Fe, Juan Manuel Pusineri, quien recordó que "esa cláusula se activa automáticamente".

Javier Fernández, secretario general de Adosac, dijo a Cadena 3 que los estudiantes llevan 41 días sin clases desde el inicio de 2023 debido al conflicto salarial, y criticó el sistema de cursado.

Fue luego de que fracasara una audiencia paritaria en Trabajo de la Nación, en el marco de la conciliación obligatoria. Desde la FATAP, dijeron a Cadena 3 que ven poco probable una solución.  

El titular del Paseo Comercial Pellegrini y miembro de AEHGAR, Alejandro Pastore, dialogó con Cadena 3 Rosario y brindó detalles de los pedidos al Ministerio de Seguridad y los cambios de hábitos de consumo.

El diputado nacional dijo al cierre del Congreso del PJ bonaerense: "Nuestra gente necesita una mano ya para enfrentar los abusos del poder económico que vemos reflejados en los precios".

El ministro de Trabajo provincial, Juan Manuel Pusineri, indicó que a mayo se llega "equiparando a la inflación" y apuntó que “si hay diferencias”, habrá “cláusula de garantía”.

Desde ADOSAC Río Gallegos afirmaron a Cadena 3 que el Gobierno provincial se negó a abrir las negociaciones salariales y que las ofertas "se alejan de un sueldo digno".

Se trata de los afiliados al Sindicato de Profesionales Universitarios de la Sanidad (Siprus) que piden recomposición salarial y pase a planta permanente. 

Gabriela Barbás, ministra de Salud de la Provincia, dijo a Cadena 3: “El sector Salud está dentro de lo que son las paritarias, que ayer firmó el SEP (70% de aumento).

Gabriela García, enfermera y una de los siete voceros de la Coordinadora de Trabajadores de la Salud, explicó a Cadena 3 que están a la espera de una nueva propuesta de la Provincia. 

Será este martes y miércoles, el gremio de Sadop es el único que va a movilizarse. El vicegobernador Jaldo dijo que fue un anuncio sorpresivo. "No lo compartimos, venimos dialogando", expresó.

“El acuerdo nos quedó corto”, dijo Juan Pablo Casiello, secretario general del sindicato de maestras y maestros de escuelas públicas.

Lo confirmó en Cadena 3 la secretaria general adjunta del gremio, Zulema Miretti. "La última oferta tuvo una mejora sustentable con respecto a las anteriores", destacó.

El ministro de Educación de Córdoba dijo a Cadena 3 que continuarán trabajando para encontrar una salida y advirtió que "lo complicado es el tema de los pisos".

Los trabajadores de casas particulares obtuvieron un incremento no acumulativo del 14% en abril, que se complementará con un 7% en mayo y un 6% en junio.  

Los primeros arreglaron sus aumentos salariales con la provincia de Santa Fe, pero otros profesionales de la salud rechazaron la propuesta y siguen con medidas de fuerza.

Daniel Lago, secretario general de la UNC, dijo a Cadena 3 que solicitaron se dicte la conciliación obligatoria. La Conadu histórica impulsó la medida. 

Francisca Staiti, secretaria general de Conadu, dijo: "Hay espacios donde llevar adelante los diálogos, no con anuncios intimidatorios".  

Luego de que los sindicatos de ese sector rechazaran la oferta salarial provincial, el ministro de Trabajo habló sobre la posibilidad del pase a planta de profesionales contratados desde 2019.