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Dos mujeres que encontraron una segunda oportunidad laboral gracias a Stellantis

A través de la Fundación VASO, Carla y Antonella lograron reinsertarse en el mercado laboral, donde trabajan en la producción de la nueva Fiat Titano. Una historia de esfuerzo, superación y nuevas oportunidades.

17/05/2025 | 08:58Redacción Cadena 3

FOTO: La nueva planta de Stellantis ofrece oportunidades laborales inclusivas

  1. Audio. Mujeres que encontraron una segunda oportunidad con Stellantis

    Buen día Argentina

    Episodios

En el marco de la presentación de la nueva Fiat Titano, Stellantis anunció una inversión que no solo impulsa la producción automotriz, sino que también transforma vidas. 

La planta, que incorporó 1.800 nuevos puestos de trabajo con un 50% de cupo garantizado para mujeres, es un reflejo de la política de inclusión de la empresa.

En este contexto, conocimos a Carla y Antonella, dos mujeres que, gracias a la Fundación VASO, encontraron una segunda oportunidad.

La Fundación VASO, una asociación civil con más de 20 años promoviendo el desarrollo integral de niños, niñas y familias vulnerables, fue el puente para que Carla y Antonella accedieran al mercado laboral formal. 

No fue un camino fácil: ambas pasaron por un riguroso proceso de selección con cinco entrevistas, enfrentándose a consultoras y al equipo de Recursos Humanos de Stellantis. Hoy, forman parte de una planta donde más del 30% de los operarios son mujeres.

Carla, quien trabaja en el corte y cableado eléctrico para el Fiat Kronos y la nueva Titano, en diálogo con Cadena 3 describió su tarea con entusiasmo: “Hacemos la aplicación manual de los apliques de los cableados de baterías, blindados y cables por Bluetooth”. 

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Antonella, por su parte, desempeña otra función en la línea de producción, un rol que le permitió reintegrarse al mercado laboral tras años de trabajo independiente, dialogó con Cadena 3.

“Fue como volver a empezar. Pasé nervios, como si fuera la primera vez, pero me sentía apta”, cuenta Antonella, emocionada.

Para ambas, esta oportunidad significa mucho más que un empleo. “Tener un ingreso fijo en estos tiempos es algo que no había tenido trabajando por mi cuenta”, explica Antonella, madre y sostén de familia. Carla, por su lado, destaca el apoyo de VASO: “Confió en nosotras, nos dio la chance de presentar nuestro currículum y pasar por el proceso de selección”.

La alegría y el orgullo de Carla y Antonella son palpables. Incorporadas hace meses a la planta de Stellantis, sienten que esta es una segunda oportunidad que no desaprovecharán. 

Su historia es un testimonio de cómo la alianza entre empresas como Stellantis y organizaciones como la Fundación VASO puede cambiar realidades, ofreciendo no solo empleo, sino dignidad y esperanza.

Informe de Fernando Barrionuevo.

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