El mercado laboral: el desafío político y económico del 2025

Guillermo López

En materia de empleo, el año que acaba de terminar tuvo un común denominador: una marcada dispersión salarial. Hubo actividades que lograron ganarle a la inflación, según el Instituto de Estudios y Formación de la CTA, y otros que perdieron por goleada.

Para recuperar el poder adquisitivo respecto al 2017 los salarios de los empleados -registrados (privados y públicos) y no registrados- deberían aumentar entre un 20 y un 50%.

En ese contexto, el Gobierno celebró esta semana que de acuerdo a datos oficiales en noviembre se registró el tercer mes consecutivo de crecimiento del empleo registrado y del salario real en el sector privado

Según la Secretaría de Trabajo, el empleo asalariado registrado en el sector privado aumentó un 0,1% en octubre, con un alza acumulada del 0,3%, mientras que el salario medio real del empleo registrado privado creció un 1,6% en noviembre respecto al mes anterior.

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Para las empresas de búsqueda de empleo el mercado laboral también se encuentra en un proceso de recuperación, con un incremento significativo en la demanda de personal y una mejora en los niveles de contratación eventual.

“En los últimos tres meses experimentamos un incremento del 14,5% en búsquedas de personal, comparado con el mismo período del año anterior. Este dato refleja una reactivación del mercado laboral y un mayor dinamismo en la contratación”, afirmaron desde Consultores de Empresas, una de las firmas de consultoría de Recursos Humanos más importantes del interior del país.

Las ciudades de San Lorenzo, Rosario, Santa Fe, Rafaela, San Luis, Neuquén y Bahía Blanca han mostrado un crecimiento particularmente destacado, posicionándose como los principales focos de demanda, de acuerdo a sus registros estadísticos.

Jorge Nasep, director comercial de la compañía asegura que hay una clara tendencia a empleos que tiene que ver con la digitalización. "Hoy los perfiles IT, para todos los sectores de la economía, son los que lideran las búsquedas con casi un 30% del total", manifestó.

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Y añadió: "Obviamente no se pueden ignorar que el retail, la industria automotriz y la construcción se han visto afectados por la caída de la demanda y la incertidumbre económica. Son industrias que deberán explorar nuevas oportunidades de negocios para recuperarse de la caída que tuvieron el año pasado".

De acuerdo a informes del sector la contratación de personal eventual también ha mostrado una leve pero constante mejora en los últimos meses, alcanzando los valores registrados en el año 2023.

Una encuesta de opinión pública realizada en la última semana del 2024 por Giacobbe (2.500 casos en el país) revela que la palabra "Esperanza” es la emoción que mejor define a la Argentina actual. Supera a los que sostienen que es "Tristeza", "Angustia" o "Incertidumbre".

Pero ese mismo informe sostiene que el 45% de los argentinos no creen que puedan resistir su actual situación económica más allá de junio.

Que ese porcentaje disminuya dependerá en gran parte de una mejora en la empleabilidad, donde por ahora los datos oficiales y de privados permiten percibir una mejora

El impacto positivo de esa variable en la realidad económica, política y electoral dependerá de que no se manifieste tan heterogéneo y lento. Todo un desafío.

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