Concejo Municipal
06/12/2022 | 16:02 | El concejal Carlos Cardozo habló en Cadena 3 Rosario sobre el pedido que ingresó al Palacio Vasallo a partir de un estudio en el que se afirma que bajó a la mitad la cantidad de trámites presenciales.
Redacción Cadena 3 Rosario
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El concejal Cardozo presentó un pedido para que se redistribuya empleados municipales
El concejal de Juntos por el Cambio, Carlos Cardozo, presentó una propuesta para reasignar personal de la Municipalidad de Rosario a distintas áreas, debido a que, con la digitalización de trámites, hoy podría existir una importante cantidad de empleados con capacidad ociosa, según se afirma en el texto presentado.
“Si de 50 mil turnos que se daban hoy se dan menos de 30 mil, por ejemplo, la demanda de gente en cada uno de los seis distritos es menor. Si haces el tramite desde tu computadora o teléfono, en algún punto hay un empleado que procesa lo que pedís e indudablemente la cantidad de personal necesario para validar ese trámite es menor”, dijo en diálogo con “Chiqui” Abecasis en Viva la Radio por Cadena 3 Rosario.
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“Estamos notando que en otros lugares de la administración (hospitales, por mencionar uno), los médicos y enfermeros nos dicen todos los días que, en lugar de estar 100% atendiendo cuestiones médicas, están la mitad del tiempo llenando papeles. Que esos empleados se redistribuyan en otros lugares donde se necesitan más, simplemente eso decimos”, completó el edil.
Ese pedido se funda en un estudio que dio a conocer la Dirección General de Transformación, en el que aseguran una baja de casi 50% en trámites presenciales.
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“Ya ingresamos un pedido formal, esperamos que en la sesión del jueves se trata sobre tablas, así el intendente tiene el pedido formal para que esto se estudie y se lleve adelante. Le pedimos de manera respetuosa que se sume al debate al sindicato, escuchamos a Ratner diciendo que todo el personal está con absoluta capacidad de trabajo y no hay nadie ocioso”, señaló Cardozo.
En esa línea, sostuvo que “en el área de salud no podés dejar huecos” y, aunque valoró que “esta gestión ha sido bastante razonable en cuanto al personal”, consideró que “con estos números en la mano esta redistribución puede hacerse”.
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Hay que dejar de pensar en la política y pensar más en la gestión. En 2023 hay un proceso electoral entonces muchas cosas por ahí no se tocan. Ahora, al correrse para el segundo semestre las fechas, en el primero me parece que podemos trabajar un montón de cosas”, cerró.
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