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Paritarias: convocatoria a gremios para el lunes a reanudar negociaciones

22/04/2025 | 18:16

De acuerdo con cifras del Ministerio de Economía, cerca del 25% de los trabajadores de la planta operativa estatal recibió incrementos salariales que igualaron o superaron la inflación del trimestre. 

Redacción Cadena 3 Rosario

El gobierno de la provincia de Santa Fe se encuentra evaluando la posibilidad de convocar a los gremios estatales y docentes este lunes, con el objetivo de reanudar las negociaciones salariales en el marco de las paritarias.

La intención es reunir a los sindicatos de trabajadores estatales (ATE y UPCN) y docentes (Amsafé, Sadop, UDA y AMET) para discutir una actualización de los haberes, tomando como referencia los recientes datos de inflación.

Según el Instituto Provincial de Estadística y Censos (IPEC), la inflación de marzo fue del 3,5%, lo que elevó el acumulado del primer trimestre de 2025 al 9,5%, superando el incremento salarial acordado previamente, que fue del 5% en dos tramos: 3,1% en enero y 1,9% en febrero.

Durante ese período, se establecieron pisos salariales garantizados de $50.000 y $70.000 respectivamente.

El gobernador Maximiliano Pullaro reiteró su compromiso de ajustar los salarios si la inflación superaba los aumentos pactados.

“Nos comprometimos a corregir cualquier desfasaje entre inflación y salarios. Los trabajadores públicos pueden estar tranquilos, vamos a cumplir con lo que dijimos”, aseguró el mandatario.

Los números del último acuerdo

El acuerdo salarial cerrado para el primer trimestre contempló:

- Enero: aumento del 3,1%, con un piso de bolsillo de $50.000.

- Febrero: se agregó un 1,9%, alcanzando un 5% acumulado, con un nuevo piso de $70.000.

- Marzo: se mantuvo el incremento total del 5%, sin nuevas actualizaciones.

De acuerdo con cifras del Ministerio de Economía, cerca del 25% de los trabajadores de la planta operativa estatal recibió incrementos salariales que igualaron o superaron la inflación del trimestre (9,5%).

No obstante, un 20% solo percibió el aumento pactado del 5%, por lo que resultaron los más perjudicados frente al avance de los precios. El resto de los empleados públicos obtuvo subas salariales que oscilaron entre el 5% y el 9,5% durante los tres primeros meses del año. 

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